近年来，常州市社会主义学院贯彻落实《意见》和《纲要》精神，认真学习贯彻全省党外代表人士教育培训暨社会主义学院工作会议精神，积极探索规范发展之路，充分履行教育培训职能，发挥了社会主义学院在统战干部和党外人士教育培训中的主阵地作用。
市委高度重视 支持社院发展
中共常州市委历来重视党外代表人士的教育培训工作，支持常州市社会主义学院建设发展。近几年，中共常州市委配优配强学院领导班子，先后任命了院长、副院长。其中，院领导班子一正四副，院长由统战部副部长兼任，副院长中两位由党派主委兼任。2012年，把";发挥社会主义学院作用";列为市委《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的实施意见》重要内容，增挂了常州同心文化学院牌子。2013年，在全市党政机构精简缩编大形势下，经市委同意，市编办核增社院编制总数至4名，并印发《常州市社会主义学院主要职责、内设机构和人员编制规定》，对社院工作职能进行了明确。常州市委统战部大力支持社院开展工作，每年都转发《社会主义学院年度工作要点》和年度培训计划，每年工作经费都列入财政预算予以保障，并通过外部引进、内部竞争上岗，交流提拔1名，选任社院办公室负责人2名，增强工作力量。社院有专门工作用房2间，近60平方米，另有教学基地4000多平米。市委统战部主要领导还经常审核、指导社院培训、教学工作，亲自出席开班仪式，做动员讲话。主动联系和争取市委组织部，将主要培训班纳入全市党政干部教育培训主体班次。
加强自身建设 提升业务水平
一是不断加强思想建设。院领导班子坚持带头，通过组织集体学习、研讨交流、读书活动等形式，认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，贯彻落实党外代表人士队伍建设、党外代表人士教育培训改革和发展纲要等文件，用党的先进理论武装头脑，学习最新的统一战线理论、方针、政策，用以指导实践，提高社院干部的思想政治素质。二是不断推进作风建设。市社院把提升服务水平、保障培训办班作为改进作风建设的切入点，每期培训班开办前后，都会有针对地听取举办处室的意见，通过问卷调查、学员座谈等征求授课教师、学员意见建议，改进办学和服务质量。今年，还配合统一战线坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动，结合开展党的群众路线教育实践活动，广泛征求参训学员意见，切实制定措施抓好整改。三是不断加强制度建设。每年年初，社院都会召开院长办公会，根据统战形势要求，结合培训实际，总结上年工作，制定全年工作要点和工作计划，对教育培训的办学实效、办学水平、队伍建设提出明确要求，明确责任分工及工作职责。同时对理论研究、宣传工作、社院自身建设等提出了目标要求。
规范开展培训 提高培训实效
为提高教育培训工作的实效，常州社院注重规范开展培训工作，近5年，共计培训各类学员2660余人次。
坚持培训工作计划性。市社院每年都会与统战条线各部门各单位进行沟通，汇总全年培训需求，经院领导班子会议专项研究之后，编排《全年培训班计划表》，指导全年教育培训工作。2013年还面向辖市区委统战部和民主党派、侨、台联等机关单位，发放调查问卷，开展培训调查。坚持培训对象覆盖性。按照党外干部优先培训、领导干部重点培训、后备干部加紧培训、年轻干部全面培训原则，每年办班都涵盖民主党派、非公经济代表人士、宗教界人士、党外县处级干部、新社会阶层人士、统战干部。坚持培训内容针对性。根据参训对象安排课程，如民主党派成员主要安排多党合作、参政议政实务操作、民主党派会章会史；非公经济人士安排非公经济理论与民营企业发展、企业和谐文化建设、";十二五";规划解读；党外中青班、宗教界人士、新阶层代表人士等班次都各有特色。坚持培训形式多样性。坚持课堂讲授与讨论交流相结合，集中辅导与分散自学相结合，课堂学习与社会考察相结合，如2011年非公经济人士培训班就安排学员前往革命圣地延安重温历史，2012年市民主党派领导干部研修班安排参观考察重点工程花博园建设情况，2013年第18期党外中青年干部培训班赴香港接受为期一周的高端培训，效果很好。坚持培训办学正规化。每期培训都事先申报培训计划、编制工作方案、排定日程，经社院、统战部领导同意后开办；对班级教学进行规范管理，向完成学业的学员发放统一制作的结业证书并可结算个人学分；培训结束后进行小结。为提高教学质量，市社院和市委统战部一起，编印了《常州市统一战线简明辅导读本》，作为基础教学材料。全书共7个章节，近7万字，涉及七大主题，每个主题讲解时间约一小时。此外，社院还设有新浪官方微博账号，开设《每日一问》，普及统战工作常识。
